做教育工作，需要的不是有冲劲，是耐心细致，是成熟稳当啊！
教育即使要改革，那也是经过多次讨论，慎重决定，慢慢试点的。
更多的时候，教育需要的是“稳”。
高教司的工作也很重要，青年学生是这个国家的接班人，基础教育很重要，高校的教育更是不容含糊。
周广辉在高教司搞得恶评一片，当初替他奔走，让他从基层上来的人也面上无光。
孙老爷子了解了一圈，认为周广辉的德行不适合现在的工作，哪里需要和周广辉本人知会。
半退休不管事的一把手破天荒管事了，还是了解手下一个闲职副司长的情况，顶头上司就知道周广辉要凉。
果然，没过两天时间，周广辉是彻底没事可做，机关单位不能开除人，有的是办法收拾人。
领导加担子是看得起你，最怕的一种情况就是领导彻底无视你。
分派的工作轮不到你，别人忙的飞起来，只有你一个人闲的蛋疼。
周广辉还发现马副司长经常冲他笑，莫名其妙的，司里把周广辉给孤立了。
就连之前给周广辉通风报信的小黄，也察觉到不对劲。
在单位混，最重要的是什么？
不是办事能力。
是眼色要准。
要想拍领导马屁，也要瞅清楚形势啊。。
周司长这办公司从早冷到晚，没一个人找周司长汇报工作，他再傻乎乎往前冲，是不是太二百五了？